Umeå kommun behöver omkring tusen nya medarbetare per år de närmaste tio åren för att kunna ge service och upprätthålla välfärd även i fortsättningen.

– Vi behöver tänka nytt för att klara vår kompetensförsörjning. Nu testar vi att utöka vårt rekryteringsområde till grannlandet och vänorten Vasa, säger Birgitta Forsberg, personaldirektör i Umeå.

Rekryteringsdagen görs för att öka Vasabornas intresse för att söka jobb i Umeå och Lycksele. Umeå kommun söker framför allt lärare, socialarbetare, ingenjörer, närvårdare (undersköterskor) och omsorgspersonal till sommarvikariat.

Rekryteringsdagen är ett samarbete med arbetsförmedlingen i Umeå och Vasa via det europeiska arbetsförmedlingssamarbetet EURES.